记者昨天了解到，从2018年起，我市将连续3年在全市中小学（幼儿园，含民办学校）开展“师德建设年”工作。师德表现将纳入教师的年度考核、绩效考核、评价奖励指标体系，实行师德师风表现“一票否决”。

根据市教育局要求，我市各中小学校将对全体教师开展社会主义核心价值观、职业理想、职业道德、师德修养、法律法规、廉洁从教等为主要内容的师德师风学习教育。市、区教育督导部门将建立健全督导机制，每年督导学校原则上比例不少于三分之一，3年实现对学校督导的全覆盖，并通过第三方专业机构对家长、教师、学生进行调查，对师德师风建设的成效进行测评。同时，还将实施师德建设年度考核，对出现严重师德问题的单位在有关评优评先中一票否决，并严格责任追究，定期通报全市师德建设情况和典型案例。对违反师德师风，社会反应强烈的区、学校和个人，严格追责。

市教育局明确，要将师德考核作为教师考核的核心内容，摆在首要位置，并实施“三纳入一否决”，即将师德表现纳入年度考核、绩效考核、评价奖励指标体系，实行师德师风表现“一票否决”。要求各区、学校要制定具体的师德考核办法，把师德表现作为教师各类表彰奖励的必要条件，在职称评聘等工作中，同等条件下优先考虑师德表现突出的教师。对严重败坏师德行为的教师发现一起、查处一起，绝不姑息，并追究学校及区教育局的相关责任。

另外，为了发挥师德先进的示范、引领作用，市教育局将每年评选“师德先进群体”“师德标兵”“师德先进个人”，2018年还将首次评选“师德先进工作者”。

来源：南京日报